Publikacja stanowi rzetelną analizę i całościowe omówienie tematyki związanej z uprawnieniami pracowników rodziców oraz rodziców nieposiadających tego statusu w świetle najnowszych zmian przepisów prawa pracy i prawa ubezpieczeń społecznych.
W książce zawarto opinie przedstawicieli doktryny w przedmiocie wprowadzonych nowelizacji, uzasadnione komentarze i słuszne uwagi nie tylko na temat nowych regulacji, lecz także już istniejących rozwiązań prawnych.
Przekrojowo przedstawiono ponadto poszczególne instytucje prawa pracy, m.in. Zagadnienia dotyczące urlopów i zasiłków. Czytelnik, sięgając po tę książkę, dowie się najczęściej, jakie zmiany w zakresie uprawnień pracowników, a także rodziców nie-pracowników wprowadzono do kodeksu pracy z początkiem 2016 roku.
Adresaci: Książka jest skierowana przede wszystkim do pracowników działów zasobów ludzkich oraz pracodawców zatrudniających pracowników na podstawie umów o pracę i umów cywilnoprawnych, bez względu na branżę.
Zainteresuje ona ponadto prawników praktyków, pracowników naukowych specjalizujących się w prawie pracy i prawie ubezpieczeń społecznych.
